Новости
25.09.2023
Еженедельное рабочее совещание
25.09.2023
Приглашаем принять активное участие в голосовании за село Затон
24.09.2023
Благотворительный концерт «За Родину!»
22.09.2023
21 сентября в столице Черноземья прошел форум для молодежи «Действуй!»
21.09.2023
В Воробьёвском районе началась уборка подсолнечника
Трудовые отношения
Сообщаем о преимуществах мобильного информирования граждан и организаций о наличии налогового долга посредством сервиса ФНС России по рассылке бесплатных СМС и E-mail сообщений – «Информирование о задолженности»
К сведению индивидуальных предпринимателей и физических лиц!
Вниманию работодателей - коллективный договор
Алгоритм действий работодателей Воронежской области в связи с введением на территории региона ограничительных мероприятий
Уважаемые работодатели, заказчики работ (услуг)!
Напоминаем Вам о необходимости соблюдения действующего законодательства при привлечении иностранных работников к трудовой деятельности, в части уплаты страховых взносов.
В соответствии с нормативными правовыми актами выплаты, начисленные в рамках трудовых отношений иностранным работникам:
1) постоянно или временно проживающим в Российской Федерации
облагаются взносами в обычном порядке (так же, как и выплаты российским
гражданам);
2) временно пребывающим в Российскую Федерацию:
- облагаются взносами на обязательное пенсионное страхование (далее -ОПС) и травматизм в обычном порядке;
- облагаются взносами на временную нетрудоспособность и материнство (далее - ВНиМ) в обычном порядке, но по тарифу 1,8%;
- не облагаются взносами на обязательное медицинское страхование (далее - ОМС);
3) получившим временное убежище в Российской Федерации, облагаются
взносами:
- на ОПС, ОМС и на травматизм - в обычном порядке;
- на ВНиМ - в обычном порядке, но по тарифу 1,8%.
Просим Вас обеспечить соблюдение установленного порядка и сроков уплаты страховых взносов и налогов, а также предоставления отчетности в УФНС России по Воронежской области.
Также, напоминаем об обязанности работодателей, заказчиков работ (услуг) - физических лиц, в соответствии с действующим законодательством, представлять в ГУ МВД России по Воронежской области уведомления о заключении (расторжении) трудового (гражданско-правового) договора с иностранным работником, осуществляющим трудовую деятельность на территории Воронежской области. Уведомления представляются работодателем, заказчиком работ (услуг) (юридическим и физическим лицом) вне зависимости от оснований приема на работу иностранного гражданина (патент, разрешение на работу, свидетельство участника Госпрограммы, свидетельство о статусе временного убежища, договор ЕАЭС и другие).
Работодателям, заказчикам работ (услуг) при приеме па работу иностранных работников на основании патента необходимо проверять соответствие сроков и порядка уплаты налога на доходы физических лиц в виде фиксированного авансового платежа со сроком действия патента и со сроком трудового договора (у физических лиц - гражданско-правового договора).
ВНИМАНИЮ РАБОТОДАТЕЛЕЙ и ГРАЖДАН! С 1 января 2018 года МРОТ равен 9489 рублей.
ИНФОРМАЦИОННОЕ СООБЩЕНИЕ: В администрации Воробьевского муниципального района организована и осуществляется работа «горячей линии» для приема обращений граждан по фактам выявления и пресечения фактов выплаты «серой заработной платы», в том числе выплат ниже величины прожиточного минимума.
Обращение к руководителям организаций!
Вниманию работодателей и граждан повышение МРОТ с 1 июля 2017 года
К сведению руководителей всех форм собственности, сферы торговой деятельности!
Вниманию работодателей и граждан повышение МРОТ с 2016 года
О минимальном размере оплаты труда
Горячая линия, для приема обращений граждан по фактам выявления и пресечения фактов выплаты «серой заработной платы», в том числе выплат ниже величины прожиточного минимума.
О типовой форме трудового договора, заключаемого между работником и работодателем
Последствия выплаты «серой» заработной платы.
Новости Городская выставка «Охрана труда в Москве - 2017 |